L’Arcobaleno in Prossimità
Pubblicato il 30-08-2018
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L’Arcobaleno in Prossimità
Competenze in azione nella Polizia di Prossimità per superare le discriminazioni basate sull’orientamento sessuale e l’identità di genere |
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Agenti del Nucleo di Prossimità della Polizia Municipale |
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Novembre 2017 – Dicembre 2017 |
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2 incontri di 6 ore ciascuno per complessive 12 ore per ogni modulo |
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2 moduli rivolti a gruppi di 20/25 persone per un totale di circa 54 persone |
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La formazione è condotta dal personale del Servizio LGBT dell’Area Giovani e Pari Opportunità della Città di Torino, con la partecipazione di rappresentanti delle Associazioni Agedo, Arcigay, GeCO, Maurice GLBTQ, Polis Aperta facenti parte del Coordinamento Torino Pride LGBT, e Il Grande Colibrì. |
| | - acquisire conoscenze sulle tematiche dell’orientamento sessuale e dell’identità di genere, dei loro riflessi sociali e delle interazioni con le competenze proprie delle/degli agenti del Nucleo di Prossimità;
- riconoscere e comprendere i meccanismi di formazione degli stereotipi, dei pregiudizi sui temi dell'orientamento sessuale e dell'identità di genere per prevenire situazioni di stigmatizzazione, discriminazione e violenza nel contesto territoriale urbano (scuole, luoghi di aggregazione giovanile, strade, condomini ecc.);
- acquisire linguaggi di comunicazione inclusivi ed efficaci, rispetto alle tematiche LGBT, negli interventi di prossimità;
- acquisire competenze nella soluzione di casi pratici di lavoro che riflettono l’interazione tra tematiche LGBT, quadro normativo di riferimento e servizi erogati dal Nucleo di Prossimità, anche attraverso la conoscenza di buone prassi;
- riflettere sulle problematiche attraverso le testimonianze dirette delle persone LGBT per condividere strumenti di riconoscimento, analisi e contrasto del fenomeno;
- conoscere le risorse della società civile del territorio torinese per l’interazione di supporto.
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| | - La formazione dell’identità sessuale, con particolare riferimento all’orientamento sessuale e all’identità di genere;
- le rappresentazioni sociali dell’omosessualità e della transessualità: stereotipi e pregiudizi;
- il bullismo omofobico e tranfobico; i discorsi dell’odio;
- cenni sulla normativa e la giurisprudenza antidiscriminatoria in relazione ai tema dell’orientamento sessuale e dell’identità di genere;
- quadro generale sugli strumenti e sulle buone prassi nazionali ed internazionali;
- le risorse del territorio sulle tematiche LGBT: i servizi pubblici, il privato sociale, le associazioni.
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La formazione si svolge cercando di mantenere un coinvolgimento attivo delle/dei partecipanti attraverso presentazione e discussione di video, testimonianze, giochi interattivi, lavori di gruppo. Sono previsti, inoltre, momenti frontali con proiezione di slide.
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| - Opuscolo di presentazione del Servizio LGBT, del Coordinamento Torino Pride e delle associazioni locali;
- Opuscolo “Sei sempre tu” a cura di Agedo;
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Allegati:
1.Piano formativo
2.Programma del corso
3. Slide “Il Servizio LGBT. L’identità sessuale e il lessico LGBT. Omofobia e transfobia.”, a cura del Servizio LGBT
4.Slide “ Stereotipi, pregiudizi, discriminazioni, violenze. Bullismo omofobico e transfobico. Le risorse del territorio: il CTP e l’associazionismo LGBT. Le buone prassi: lavori di gruppo e condivisione in plenaria.” a cura del Servizio LGBT
5.Opuscolo di presentazione del Servizio LGBT, del Coordinamento Torino Pride e dell’associazionismo locale
6. Opuscolo “Sei sempre tu” a cura di Agedo